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Smart Company Check
1/14 Strategie
“Unser Marktumfeld entwickelt sich ständig weiter. Wir planen voraus und scheuen uns nicht vor Veränderungen.”*
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Digitalisierung
“Digitalisierung ist für uns eine Chance, die unser Unternehmen zukunftsfähig macht. Daran arbeiten wir in allen Bereichen.”*
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Digitalisierung
“Moderne Informationstechnologie (IT) ist ein wichtiger Baustein für künftigen Erfolg. Investitionen in IT haben daher Vorfahrt.”*
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Kundenorientierung
“Moderne Software (Vertriebs- und CRM-Systeme) steht auf unserer Agenda, um besser, schneller und effizienter mit unseren Kunden kommunizieren zu können.”*
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Personal - Organisation
“Wir sind Teamplayer und fördern den offenen Austausch. Wer will, kann sich mit neuen Ideen einbringen. Unser Ziel ist es, mit Vielfalt, Chancengleichheit und flachen Hierarchien zu punkten.”*
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Personal - Motivation
“Die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden nehmen wir sehr ernst.
Das heißt: Wir hören zu und entwickeln Lösungen, wenn es um Wünsche
wie Home-Office, flexible Arbeitszeiten oder moderne Vergütungsmodelle
(z. B. Jobticket) geht.”*
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Personal - Qualifikation
“Lebenslanges Lernen wird immer wichtiger. Wer sich weiterbilden möchte, bekommt volle Unterstützung. Wir fördern unsere Mitarbeitenden und bieten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.”*
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Personal - Wohlbefinden
“Gesundheit ist ein wichtiges Gut. Es wird in der Zukunft immer wichtiger, für die allgemeine Zufriedenheit auch Wohlfühl-Maßnahmen anzubieten, die über Arbeitssicherheit hinaus gehen.”*
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Nachhaltigkeit
Nachhaltigkeit wird immer wichtiger, um Talente zu überzeugen. Wir widmen uns dem Thema zunehmend und verbessern etwa Prozesse, Produkte und Dienstleistungen Schritt für Schritt, damit unser Unternehmen nachhaltiger wird. Diese Frage ist erforderlich*
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Strategische Planung
“Zu einer nachhaltigen Unternehmens-Steuerung gehört eine strategische, längerfristige Planung. Wie gehen Sie hier vor? ”*
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Einzigartigkeit Ihres Unternehmens (optional)
Bitte beschreiben Sie in max. 3 Sätzen, was Ihr
Unternehmen besonders macht.
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Ihre Branche
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Angaben zum Unternehmen
Anzahl der Mitarbeitenden
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Geschafft! Wie dürfen wir Sie kontaktieren?
